< Back to Dutch & Caribbean News
 Adviescommissie: Curaçao meer als bedrijf runnen In Dutch


                                                                                                                      Bron: Amigoe.com
WILLEMSTAD — Als Curaçao een bedrijf was geweest, zou de aanstelling van een interim-manager met verreikende bevoegdheden het medicijn zijn. Maar het eiland is geen onderneming. Daarom is er het advies om een Tripartiete Commissie voor Investeringen en Werkgelegenheid ‘als enig werkbare oplossing’ aan te stellen.

Tot dit voorstel komt de Antilliaanse Fiscale Commissie in haar rapport ‘Removing Obstacles to Growth and Resorting Jobs in Curaçao; Issues, Strategic Agenda, And Implementation’. De commissie bestaat uit topmensen Sri-Ram Aiyer (adviseur bij Wereldbank),

 

 

 

 

 

 

 


   Maarten Ellis (links) licht het rapport toe tijdens de
   persconferentie van de ministerraad met premier Emily
   de Jongh-Elhage (rechts) en Financiën-minister Ersilia
   de Lannooy (PNP).

Maarten Ellis (hoogleraar internationaal belastingrecht en voorheen werkzaam als fiscalist bij belastingadvieskantoor Loyens & Loeff) en Christopher Smeets (directeur en eigenaar van Citco Group).

De Tripartiete Commissie moet een grote uitvoerende macht toebedeeld krijgen, waarbij voor de dagelijkse gang van zaken een chief executive officer dient te worden aangesteld die bijgestaan wordt door gespecialiseerde task forces. Gezien de hoeveelheid werk die er ligt, moet een flink deel ervan worden uitbesteed, zoals het schrijven van wetsontwerpen, maar kan ook Nederlandse bijstand worden gevraagd.

De commissieleden Aiyer, Ellis en Smeets die op verzoek van Financiën-minister Ersilia de Lannooy (PNP) in oktober 2006 aan de slag gingen, dringen verder aan op ‘concrete kortetermijnmaatregelen’ om aan te tonen dat het benodigde commitment om de vereiste hervormingen door te voeren, er is.

Een Results Monitoring Group gaat – zoals de naam al zegt – periodiek na in hoeverre de noodzakelijke veranderingen ook daadwerkelijk zijn gerealiseerd en presenteren dit aan het publiek door tussenkomst van de media. Dit in verband met de verantwoordingsplicht en ‘good governance’ van de uitvoerende Tripartiete Commissie jegens de bevolking.

De Tripartiete Commissie gevormd door de overheid (publieke sector, lees: de politiek) en de sociale partners; de werkgevers(organisaties) en de werknemers(organisaties).

Het rapport van Aiyer, Ellis en Smeets borduurt in wezen voort op vele andere, al eerder verschenen rapporten ‘waar met de meeste voorstellen gedurende de afgelopen zes jaar niets mee is gedaan’. Sinds 1999 zijn tal van aanbevelingen gedaan. Veel daarvan komen terug in het nieuwste verslag, zoals flexibilisering van de arbeid, privatisering (van overheidsbedrijven), wegwerken van de red tape ofwel bureaucratie (Curaçao scoort in een studie van het Foreign Investment Advisory Service qua complexiteit het slechtst van 120 onderzochte landen), het verbeteren van het onvriendelijke investeringsklimaat, upgrading van het snel teruggevallen onderwijspeil, maar ook budgetdiscipline van de overheid.

De Fiscale Commissie – die zich in het bijzonder richt op verbetering van de internationale financiële dienstverlening, maar daarbij ook andere sectoren, zoals het toerisme onder de loep neemt – constateert dat de economische groei op Curaçao ver achterblijft ten opzichte van de rest van de wereld. Terwijl de economie gemiddeld gezien tussen 2000 en 2005 jaarlijks toenam met 3,5 procent, kwam Curaçao gedurende de afgelopen zes jaar niet verder dan min 0,2 procent.

Om uit deze ‘vrije val’ te geraken, dient het eiland direct en onomstotelijk ‘pro-groei’ acties te ondernemen om investeringen aan te trekken en werk te creëren, als antwoord op deze negatieve economische ontwikkeling. Dat houdt niet alleen de bekende, hierboven genoemde, maatregelen in, maar ook het terugdraaien van andere, onverantwoorde besluiten. Zoals de verlaging ‘als een van weinige, zo niet het enige land ter wereld’ van de pensioengerechtigde leeftijd. Overal elders ging de pensioenleeftijd juist omhoog, om het stelsel betaalbaar te houden. Ook moet het mes in de volksgezondheid, die met 13 procent van het bruto binnenlands product (BBP) vergelijkbaar is met de Verenigde Staten en dus veel te duur is. Dit betekent onder meer ingrijpen in het systeem van vrije PP-kaarten.

De sociale uitkeringen moeten (terug) naar een niveau van wat ‘vereist’ is – ‘needs-based’ – en niet zodanig zijn dat er nauwelijks prikkels zijn om aan de slag te gaan. Het dure sociale zekerheidsstelsel moet sowieso grondig aangepakt worden.

Curaçao heeft de potentie, zo geloven Aiyer, Ellis en Smeets. Deels kan het eiland dan teren op ‘intrinsieke’ voordelen, met betrekking tot een stabiel politiek en sociaal klimaat, een goed functionerend justitieel systeem (gebaseerd op de Nederlandse rechtshandhaving met toegang tot de Hoge Raad als hoogste rechter), traditioneel goed (maar nu snel verslechterend) onderwijs, meertaligheid, mooie natuur (waaronder stranden) en als werelderfgoed aangemerkte locaties, en ligging in een voor Noord- en Zuid-Amerika gunstige tijdzone.

Maar er is wel erg veel werk aan de winkel, waarbij het er vooral op aankomt om tegemoet te komen aan de wensen en eisen van internationale investeerders. De financiële dienstensector kan dan als ‘trekker’ dienen om de overige sectoren mee te krijgen. Het eiland moet in toeristisch opzicht ernaar toewerken om een ‘upscale destination’ te worden; anders dus dan de Dominicaanse Republiek en Cancún in Mexico. Met bijbehorende service van het hoogste niveau.

De Fiscale Commissie ziet in de politiek en het huidige politieke stelsel een van de belangrijkste veroorzakers van de huidige malaise en daarmee grootste vijanden van de benodigde vernieuwing. Achttien politieke partijen verdeeld over twee bestuurslagen, proberen alle ‘een deel van de almaar kleiner wordende taart te grijpen’. De politiek bemoeit zich te vaak met beleid, instituten en het bestuur. De huidige sociaal-politieke structuur voorkomt effectieve en snelle besluitvorming, laat staan uitvoering. Vandaar dat Aiyer, Ellis en Smeets – zelf vooral businessmensen – met een businessaanpak komen; hoewel een interim-manager in hun ogen wellicht beter zou zijn, is het hun advies de Tripartiete Commissie met vergaande bevoegdheden aan te stellen.

Hun rapport van 18 juni werd gisteren tijdens de wekelijkse persconferentie van de ministerraad toegelicht.

 

Copyright © 2007-08.
All Rights Reserved.